1. Introduction : Notre Vocation – La Communication au Service de la Cohésion

Dans un monde complexe et interconnecté, la recherche d’une meilleure compréhension mutuelle n’est pas un luxe, mais une nécessité stratégique. Chez 3C Corporate, nous avons fait de cette quête notre mission fondamentale. Nous sommes convaincus que la communication est le vecteur de rassemblement par excellence, l’outil le plus puissant pour tisser les liens qui fondent une société harmonieuse.

La vie en communauté est régie par des cadres – lois, règlements et conventions – qui nous permettent d’évoluer ensemble. Notre vocation est de participer activement à la conceptualisation de cette vie partagée, en œuvrant pour que ces cadres favorisent l’entente et la cohésion. Face à ce défi permanent, nous avons développé une philosophie qui constitue la pierre angulaire de notre approche : « Rule Right / Right Rule ».

Cette philosophie est notre réponse au besoin d’un dialogue sociétal constructif, et nous entendons mener cette conversation essentielle. Pour atteindre l’harmonie à laquelle nous aspirons tous, il est en effet primordial de comprendre, d’évaluer et de perfectionner en permanence le cadre réglementaire qui nous unit.

Administrateur – Concepteur & Business manager

Membre participant au Forum global des coalitions pour la réforme (Banque Mondiale)

2. Le Cadre Sociétal : L’Impératif de la Règle Juste

Un cadre réglementaire clair et respecté est le fondement stratégique de toute communauté. Les lois et les réglementations ne sont pas de simples contraintes ; elles constituent le rempart essentiel contre l’anarchie et le non-respect des droits humains. C’est sur cette base fondamentale que nous nous appuyons pour construire une vie commune ordonnée et juste.

Le rôle des pouvoirs en place est précisément de superviser, guider et indiquer les chemins qui mènent à une harmonie durable. Cette nécessité de règles s’étend à toutes les sphères de notre existence. Que ce soit dans nos vies familiales, nos relations avec autrui ou nos comportements socio-professionnels, chacune de nos actions est guidée par des conventions qui imposent une conduite respectueuse, garantissant ainsi la cohésion du groupe.

Cependant, ces règles, bien que fondamentales, ne sont pas immuables. Elles peuvent parfois se révéler inadaptées à nos attentes ou aux évolutions de la société. C’est cette tension qui rend indispensable une approche dynamique, capable de faire évoluer le cadre pour qu’il serve toujours au mieux l’intérêt collectif.

3. Notre Philosophie en Action : Le Concept « Rule Right / Right Rule » (RR)

Le concept « Rule Right / Right Rule » (RR) est la proposition de valeur intellectuelle de 3C Corporate. Il incarne une approche duale et complémentaire, conçue comme un moteur pour l’amélioration continue de notre vie en commun. Il ne s’agit pas d’une opposition, mais d’une synergie dynamique entre deux principes essentiels.

• Rule Right : L’Appel à la Règle Adéquate. Ce premier principe représente la facette critique et progressiste de notre philosophie. Il est un appel à l’établissement de lois adéquates et de réglementations favorables au bien-être commun. Il légitime et encourage la critique, qu’elle soit négative ou constructive, d’une règle existante afin de l’améliorer ou de la remplacer par une norme plus juste et plus pertinente.
• Right Rule : La Magnification de la Bonne Règle. Ce second principe incarne la facette stabilisatrice et approbatrice. Il consiste à magnifier positivement une loi ou une réglementation qui a prouvé sa valeur, qui trouve son ancrage et son importance dans la vie de la communauté et qui sert de fondement à l’homogénéité sociale. C’est la reconnaissance et la célébration des règles qui fonctionnent et qui nous unissent.

La véritable force du concept RR réside dans la synergie de ces deux pôles. Elle symbolise la complémentarité dans la recherche d’idées et la quête de réformes optimales. Ce processus s’apparente à la préparation d’un « cocktail » sociétal : il s’agit d’assembler habilement des éléments divers, parfois complexes, pour composer l’idéal d’une vie harmonieuse. Ce processus de concertation est essentiel pour trouver un point de rencontre conforme aux impératifs du vivre-ensemble. Ce dialogue permanent entre l’amélioration et la consolidation est la clé d’un cadre sociétal juste et résilient.

4. Notre Engagement : Une Vision Universelle et Participative

La philosophie « Rule Right / Right Rule » n’est pas réservée à une élite ou aux seuls législateurs. Par essence, elle est inclusive et universelle. Elle parle à tout le monde, s’adressant à quiconque se dit très attentif à son bien-être et à celui des autres. C’est une invitation à la responsabilité collective.

Il est crucial de clarifier la posture de 3C Corporate. La marque « RR » ne constitue en aucun cas une revendication à vouloir émettre des lois. Il s’agit d’une marque identitaire, un symbole de notre esprit contributif et participatif. Notre démarche se positionne en concours et en soutien à l’effort consenti par tous pour atteindre l’universalité du bien-être. C’est une action collective qui vise à :

se couvrir – se protéger – se constituer – se normaliser – s’entreaider

Ces actions constituent les piliers essentiels sur lesquels se construit le bien-être collectif. C’est cette construction commune qui, en retour, légitime et donne un sens profond à l’action du pouvoir. L’objectif ultime qui couronne cet effort est simple et universel : rendre notre vie et celle des autres agréable à vivre.

5. Conclusion : S’unir Autour de l’Essentiel

Chez 3C Corporate, nous avons la conviction profonde que la communication, lorsqu’elle est guidée par une philosophie constructive comme « Rule Right / Right Rule », est le moyen le plus efficace pour se regrouper autour de l’essentiel.

Notre engagement est de mettre cette expertise et cette vision au service de nos partenaires et de la société dans son ensemble. Nous invitons nos partenaires à nous rejoindre pour bâtir ensemble cet idéal partagé : une communauté où le dialogue permanent et des règles justes permettent une cohésion plus forte, pour le bien de chacun, indépendamment de la classe sociale ou de la position dans la société.